仿宋為貫徹落實省職改辦深化職稱制度改革有關要求和《市委辦公室市政府辦公室關于印發(fā)<十堰市“武當人才卡”實施法（試行）>的通知》（十辦發(fā)〔2021〕15號）精神，充分彰顯以創(chuàng)新價值、能力、貢獻為核心的人才評價導向，吸引更多高層次人才來堰創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。現結合我市實際，制定“武當人才”職稱“綠色通道”申報指南。

一、申報范圍和優(yōu)惠政策

“武當人才卡”持卡人符合本文有關條件規(guī)定，可按照本“指南”規(guī)定程序直接申報中級、高級、正高級職稱，申報時不受本單位崗位結構比例限制。其他“武當人才卡”持卡人按照常規(guī)評審條件和程序進行申報。

二、申報條件

（一）碩士學位獲得者，從事本專業(yè)技術工作三年，學歷與從事專業(yè)一致、符合相關申報條件的可認定為中級職務。博士學位獲得者，學歷與從事專業(yè)一致的可直接初定為中級職務。

（二）海外回國高層次人才符合下列條件之一的，可直接申報認定相應系列正高級專業(yè)技術職務任職資格：

1、在海外獲得博士學位后，在海外連續(xù)從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術工作滿4年以上。

2、在國內獲得博士學位后，在海外連續(xù)從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術工作滿5年以上。

3、在國內已取得相應系列副高級專業(yè)技術職務任職資格后，在海外連續(xù)從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術工作滿3年以上。

（三）海外回國高層次人才符合下列條件之一的，可直接申報認定相應系列副高級專業(yè)技術職務任職資格：

1、在海外獲得博士學位后，在海外連續(xù)從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術工作滿1年以上。

2、在國內獲得博士學位后，在海外連續(xù)從事本專業(yè)或相近專業(yè)技術工作滿2年以上。

（四）其他全職引進來堰的海內外高層次人才，可不受基礎職稱限制，來堰3年內可比照國內同資歷、同水平人員相應條件直接申報認定相應系列的正高級或副高級專業(yè)技術職務任職資格。

（五）國家海外高層次人才引進計劃（“千人計劃”）人選、國家高層次人才特殊支持計劃（“萬人計劃”）人選、全國杰出專業(yè)技術人才、國家百千萬人才工程人選、國家有突出貢獻的中青年專家、享受政府特殊津貼人員（“國貼”）、“長江學者獎勵計劃”人選、“國家創(chuàng)新人才推進計劃”人選、“國家自然科學基金杰出青年人才、創(chuàng)新群體負責人”等國家級人才及湖北省杰出專業(yè)技術人才、湖北省優(yōu)秀留學回國人員、湖北省有突出貢獻中青年專家、享受省政府專項津貼人員（“省貼”）、湖北省“百人計劃”、湖北省新世紀高層次人才工程（一、二層次）、“楚天學者計劃”特聘教授人選、“湖北省自然科學基金創(chuàng)新群體負責人”等省級人才可直接申報認定相應系列正高級專業(yè)技術職務任職資格。

（六）湖北省“百人計劃”青年項目人選、“楚天學者計劃”楚天學子、湖北省自然科學基金杰出青年人才、湖北省優(yōu)秀青年骨干人才和企業(yè)研發(fā)人才等省級人才可直接申報認定相應系列副高級專業(yè)技術職務任職資格。

（七）工作業(yè)績特別突出的專業(yè)技術人才，符合下列條件之一的，可直接申報認定相應系列正高級或副高級專業(yè)技術職務任職資格：

1、獲國家自然科學獎、技術發(fā)明獎、科學技術進步獎二等獎及以上等次的，以及中國專利金獎主要完成人。

2、獲教育部高等學?？茖W研究優(yōu)秀成果獎（人文社會科學）二等獎及以上等次的主要完成人。

3、省科學技術突出貢獻獎獲得者；獲省科學技術獎一等獎前5名、二等獎前3名、省專利金獎前3名；獲省社會科學優(yōu)秀成果獎二等獎及以上等次的第1名；獲中國圖書館、中國文化館榜樣人物稱號。

4、白求恩獎章或南丁格爾獎獲得者。

5、長江韜奮獎獲得者或省級新聞名人獎獲得者。

6、全國宣傳文化系統(tǒng)"四個一批"人才培養(yǎng)工程人選；全國 精神文明建設"五個一工程"獎單項獎的主創(chuàng)人員（含編劇、導演和主要演員前3名）；經中宣部認可的中國文聯各協(xié)會舉辦的業(yè)內公認的全國大獎一等獎（金獎）獲得者。

7、“文華大獎”獲獎劇目的主創(chuàng)人員（含編劇、導演、舞美 設計、音樂創(chuàng)作和主要演員前3名）；文華表演獎獲得者（2010?年含以后）；“群星獎”的主創(chuàng)和表演人員（含編劇、導演、主要演員、舞美設計、作詞、作曲和輔導人員前3名）。

8、全國十大考古新發(fā)現獎的項目負責人；田野考古獎的項目 負責人；全國優(yōu)秀古跡遺址保護項目的項目負責人（設計或施工或監(jiān)理）；全國博物館十大精品陳列項目的主持人。

9、優(yōu)秀運動隊教練，其訓練兩年以上的運動員或培訓兩年以上的運動員輸送后四年內取得下列成績之一：奧運會或世界錦標賽或世界杯賽的前3名；全運會或亞運會冠軍；其他為國為省爭光的世界重大職業(yè)比賽前3名。

10、其他為全省經濟和社會發(fā)展做出重大貢獻，業(yè)績達到本行業(yè)全國最高水平、業(yè)內公認的拔尖人才。

（八）經考核合格出站的博士后人員，可不受基礎職稱限制，？直接參加相應系列副高級專業(yè)技術職務任職資格的評審，其在站期間的業(yè)績成果可作為評審的重要依據。

（九）對民營企業(yè)工程技術專業(yè)人員中工作業(yè)績突出達到規(guī)定專業(yè)工作年限的允許直接申報中級職稱；

（十）民營企業(yè)從事企業(yè)生產經營管理人員符合以下條件可申報正高級經濟師：

1、從事生產經營和企業(yè)管理活動的董事長、總經理、副董事長、副總經理、總經濟師、總會計師等同級別人員取得高級經濟師任職資格滿5年及以上；

2、個人任現職以來獲得榮譽獎勵須具備下列條件之一：

（1）長期從事經濟工作取得國家級或省（部）級企業(yè)管理獎、 優(yōu)秀企業(yè)家榮譽稱號；

（2）獲得國家級專業(yè)成果獎或?。ú浚┘壗洕芯砍晒坏?獎1項及以上；或市（廳）級經濟研究成果一等獎2項及以上；

（3）專業(yè)工作業(yè)績突出，個人獲?。ú浚┘壉碚茫ㄈ缦硎苁?政府津貼、省有突出貢獻中青年專家或入選?。ú浚┘壭袠I(yè)領軍 人才等）；

（4）工作積極創(chuàng)新，成績突出，在某一行業(yè)領域獲得行業(yè)最高獎項；

3、個人任現職以來取得重要科研成果或主持參與重大項目，？須具備下列條件之一：

（1）主持或作為主要骨干完成國家級項目1項以上，或省

（部）級重點項目2項以上，或市（廳）級重點項目3項以上，？創(chuàng)造顯著的經濟效益、社會效益和生態(tài)效益；

（2）主持或作為骨干不斷推進產品研發(fā)和技術創(chuàng)新，所在企 業(yè)擁有1個以上中國名牌2個以上省名牌產品，或擁有1項以上 國家發(fā)明專利；

（3）主持或參與完成國家級課題1項以上或?。ú浚┘壷攸c 課題2項以上；作為主要骨干完成國家級課題1項以上或?。ú浚┘壷攸c課題3項以上，研究成果通過省級主管部門的評審或驗收。

（4）主持企業(yè)經濟管理工作期間，企業(yè)入圍中國民營企業(yè)500強、制造業(yè)500強、服務業(yè)100強或湖北民營企業(yè)100強、制造業(yè)100強、服務業(yè)20強。

（5）主持或作為骨干參與大型、中型、小型企業(yè)經營管理工 作成績突出，連續(xù)三年為國家納稅2500萬元/年、1000萬元/年、500萬元/年以上。

（十一）民營企業(yè)從事企業(yè)生產經營管理人員符合以下條件可申報高級經濟師：

1、從事生產經營和企業(yè)管理活動的董事長和總經理須連續(xù)在本企業(yè)任同級職務滿3年及以上；副董事長、副總經理、總經濟師、總會計師等同級別人員須連續(xù)在本企業(yè)任同級職務滿5年及以上。

下列四個方面條件中至少滿足2個：

2、企業(yè)在經營納稅方面貢獻突出，滿足下列條件之一。享受國家減免稅收政策的企業(yè)可適當放寬額度要求。

（1）企業(yè)被地市級以上（含同級，下同）政府主管部門評為納稅大戶。

（2）房地產、建筑類企業(yè)（要求具有二級以上資質），年繳 納企業(yè)所得稅500萬元以上。

（3）資源、交通類企業(yè)，年繳納企業(yè)所得稅300萬元以上。

（4）工業(yè)、服務類企業(yè)，年繳納企業(yè)所得稅100萬元以上。

（5）農、林、牧、漁類企業(yè)，年繳納企業(yè)所得稅50萬元以 上。

3、企業(yè)在吸納就業(yè)方面表現穩(wěn)定，滿足下列條件之一。高新產業(yè)和新興技術產業(yè)的企業(yè)可適當放寬人數要求。

（1）房地產、建筑類企業(yè)年簽訂勞動合同并繳納社會保險的職工人數在100人以上。

（2）資源、交通類企業(yè)年簽訂勞動合同并繳納社會保險的職工人數在300人以上。

（3）工業(yè)、服務類企業(yè)年簽訂勞動合同并繳納社會保險的職工人數在200人以上。

（4）農、林、牧、漁類企業(yè)年簽訂勞動合同并繳納社會保險的職工人數在200人以上。

4、企業(yè)在科技創(chuàng)新方面成績明顯，滿足下列條件之一。

（1）推進科技進步，企業(yè)被評定為高新技術企業(yè)或獲地市級 以上創(chuàng)新企業(yè)、先進集體稱號，產品被評定為高新技術產品。

（2）重視知識產權保護，擁有國家發(fā)明專利，經應用取得了 較好的經濟效益、社會效益和環(huán)境效益。

（3）堅持自主創(chuàng)新，具有較強的品牌意識，擁有中國名牌產 品或省級名牌產品，或者擁有中國馳名商標或省級著名商標，產品投入市場后取得較好的經濟效益。

5、個人取得重要科研成果、獲得重大榮譽獎勵或主持參與重大項目，滿足下列條件之一。

（1）任現職以來獲地市級有突出貢獻的中青年專家，或被列為地市級政府人才培養(yǎng)工程的培養(yǎng)對象。

（2）主持參與科研成果及發(fā)明或成果轉化，獲得市級科技二等獎以上。

（3）作為主要負責人組織研制的產品，獲得?。ú浚┘壝飘a品獎或優(yōu)秀工程獎。

（4）主持過重大基礎設施建設、技術改造項目，或作為業(yè)務 骨干參與單位的企業(yè)改制、兼并重組等項目方案的起草、論證、可行性評估并組織實施。

（5）主持或作為骨干參與重大經濟項目咨詢評估或投、融資 項目的論證，實踐證明取得較好的經濟效益和社會效益；或參與重大投、融資項目的風險分析和管理，取得較好的經濟效益和社會效益。

（6）主持企業(yè)（單位）重大經濟技術決策、重大經營管理項目，或對企業(yè)生產發(fā)展方向、產品結構、產品質量、生產布局等方面提出決策性建議，提升企業(yè)（單位）管理水平，取得較好經濟效益。

三、申報程序

（一）符合初定中級職稱條件的由個人申請并填寫《初任專業(yè)技術職務呈報表》，由用人單位推薦，主管部門審核，逐級報至市職改辦評審（認定）。

（二）符合高層次人才認定的由個人申請并填寫《湖北省高層次專業(yè)技術人才職稱評審（認定）申請表》，由用人單位推薦，行業(yè)主管部門審核，經職改部門逐級復核后，提交各相應專業(yè)高級職務評審委員會評審（認定）。

（三）民營企業(yè)工程技術專業(yè)人員可由所在單位推薦申報中級職稱專項評審。

四、評審方式

海外回國高層次人才，其他全職引進來堰的海內外高層次人才，入選或獲批國家、省各類人才計劃、項目的高層次人才，以及其他業(yè)績特別突出的專業(yè)技術人才由相應專業(yè)評審委員會進行認定；經考核合格的博士后出站人員由相應專業(yè)高級職務評審委員會采取個人述職、面試答辯、實踐操作、業(yè)績展示等方式進行評審。

五、其他事項

（一）有自主評審權的單位，可結合本單位實際，參照本“指南”自主制定不低于本指南的具體評審（認定）標準和辦法。

（二）國家和我省已實行"以考代評"或“考評結合"的系列（專業(yè)）按有關規(guī)定執(zhí)行，不在此申報范圍內。

（三）本“指南”由市職改辦負責解釋。上述表格在十堰市人社局官網職稱評定欄目表格下載頁下載打印。

十堰市職稱改革領導小組辦公室

來源：十堰市人社局