很多同學(xué)聽說CMA應(yīng)該都是從新聞和朋友口中了解到的，自己本身對(duì)于CMA考試的了解也都不是很充足，覺得CMA被吹的有些過頭了，但事實(shí)真的是這樣的嗎？接下來小編就來帶你認(rèn)識(shí)一下CMA的價(jià)值所在：

1、彌補(bǔ)學(xué)歷上的劣勢(shì)

CMA持證人，在四大會(huì)計(jì)事務(wù)所，年薪要比非持證人高20%左右，隨著工作時(shí)限的增加，如果成為合伙人，薪酬將會(huì)無(wú)法估量，百萬(wàn)年薪在四大合伙人中非常普通。內(nèi)資事務(wù)所，CMA持證者，年薪在25-35萬(wàn)之間。而在國(guó)企，擁有CMA證，不僅薪資漲幅快，職業(yè)發(fā)展速度也很快，很多國(guó)企的財(cái)務(wù)總監(jiān)或者經(jīng)理年薪都在30萬(wàn)左右。

2、對(duì)于企業(yè)的三點(diǎn)好處

①打造高效財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)

cma培養(yǎng)能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的管理會(huì)計(jì)師，提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)技能，增強(qiáng)其參與戰(zhàn)略決策的能力，以幫助企業(yè)打造一支高素質(zhì)的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)未來的核心管理人才。

②推動(dòng)企業(yè)優(yōu)化績(jī)效

cma認(rèn)證是理論知識(shí)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的緊密結(jié)合，培養(yǎng)財(cái)務(wù)人員學(xué)以致用的能力，切實(shí)理解財(cái)務(wù)數(shù)字、支持企業(yè)決策分析、推動(dòng)企業(yè)優(yōu)化績(jī)效。

③推進(jìn)員工職業(yè)發(fā)展

在廣泛市場(chǎng)調(diào)研和征求專家委員會(huì)建議的基礎(chǔ)上，cma認(rèn)證定期優(yōu)化考試內(nèi)容，確保課程設(shè)置緊貼當(dāng)今CFO群體最為關(guān)注的內(nèi)容，及時(shí)滿足財(cái)務(wù)人士的職業(yè)發(fā)展需求。

3、提升管理會(huì)計(jì)思維及運(yùn)用能力

傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)人員是以會(huì)計(jì)核算為主，不參與決策，CMA在企業(yè)中要進(jìn)行決策的支持、計(jì)劃和控制的工作。CMA學(xué)習(xí)涵蓋的內(nèi)容包括了財(cái)務(wù)人員需要具備的專業(yè)知識(shí)框架，提供了一種清晰的導(dǎo)向性，即企業(yè)財(cái)務(wù)人員需要知道什么、從哪些方面入手、如何為企業(yè)提供經(jīng)營(yíng)績(jī)效。

4、增加應(yīng)聘的成功率

如果你是一名CMA持證人，當(dāng)你在應(yīng)聘時(shí)，至少向企業(yè)或面試官透露了三個(gè)訊息：

第一，你很聰明，或者很有毅力。

第二，你對(duì)管理會(huì)計(jì)理論知識(shí)有系統(tǒng)性掌握。

第三，專業(yè)和積極的態(tài)度。以上這些都會(huì)成為你找工作時(shí)候的加分項(xiàng)，給你的簡(jiǎn)歷大大加分。

也正是以為這也原因CMA才能在國(guó)內(nèi)快速的站穩(wěn)下來，并且得到了很多企業(yè)的重視，因此選擇CMA也就意味著同學(xué)們?cè)贋樽约旱奈磥碓黾痈蟀l(fā)展的空間，選擇CMA一定會(huì)是一個(gè)正確的決定！

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