從我的角度看，金融風(fēng)險管理還處于發(fā)展階段，受重視的程度在逐年上升，尤其是監(jiān)管部門在風(fēng)險管理方面的重視程度是越來越高的，所以專業(yè)人才的薪資水平是逐年增長的。

從幾個方面來看，金融風(fēng)險管理是很有前途的崗位：

第一，中國金融業(yè)在與全球接軌，逐步邁向復(fù)雜化的金融業(yè)務(wù)。打個比方，過去金融行業(yè)就像騎自行車，業(yè)務(wù)也不復(fù)雜，相對應(yīng)的風(fēng)險也不特別大，所以對風(fēng)險管理的要求不高。而老外是開著賽車做金融業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)復(fù)雜，風(fēng)險大，所以需要高水平的風(fēng)險管理。中國金融業(yè)要發(fā)展，要從自行車變成汽車，那么風(fēng)險管理水平不跟上，很容易就翻車。

第二，各家公司越來越重視金融風(fēng)險管理。這個是與第一條相呼應(yīng)的，當(dāng)公司要發(fā)展復(fù)雜業(yè)務(wù)時，尤其是一些公司出了事情后，必然會對其他人敲響警鐘，公司領(lǐng)導(dǎo)更加重視專業(yè)化的風(fēng)險管理，也相應(yīng)的會提金融高風(fēng)險管理的待遇。

第三，目前求職者對風(fēng)險管理崗位認(rèn)識不夠，導(dǎo)致專業(yè)人才缺失，因此對于一些非頂尖人員來說，正是一個好機會。比如我就不是清華北大復(fù)旦什么的牛校畢業(yè)生，成績也就中等，也沒什么厲害的人脈關(guān)系，要放在競爭激烈的業(yè)務(wù)部門，很難有出頭的機會，因為高端人才在業(yè)務(wù)部門那是濟濟一堂，而在風(fēng)險管理崗位，用心鉆研，反而容易獲得晉升的機會。

最后說一句，不要有什么投機取巧的心態(tài)，想做一個崗位，就能一勞永逸的獲得好待遇，現(xiàn)在的金融企業(yè)不是老國企那種熬資歷的方式獲得晉升，要想職業(yè)發(fā)展，就要付出努力。

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